Как показывают данные таблицы 19 при внедрении указанных резервов численность работников в целом по хозяйству возрастет на 5 человек (103% к 2010г), в т. ч. в растениеводстве на 5 человек, в животноводстве на 2 человека и снизится количество счётных работников на 2 человека. Соответственно пропорционально изменились затраты труда. Стоимость валовой продукции увеличилась на 14%, в т. ч. в растениеводстве она увеличилась в 3,3 раза, а в животноводстве на 10%. Трудоёмкость производства зерна снизилась с 33,4 чел/час до 3,2 чел/час, а по молоку на 2% и составила 2,7 чел/час. Производительность труда в целом по хозяйству повышается с 317 до 351,6 тыс. руб. или на 11%, в т. ч. в животноводстве на 2%, а в растениеводстве в 3,1 раза.
Таким образом, указанные резервы действительно снизили трудоёмкость продукции, повысили производительность труда и увеличили выручку от реализации продукции на 7493,7 тыс. руб., что сполна окупает все расходы по приобретению удобрений, выплате пособий по сокращению штатов.
Заключение
Производительность труда, вне зависимости от политического устройства, является важнейшим показателем развития экономики. Рост производительности труда обеспечивает предприятиям и всему производству дальнейшее развитие и благоприятные перспективы, а в сочетании с грамотной маркетинговой и сбытовой политикой, конкурентоспособность, что является непременным условием рыночной экономики. И, в конечном счёте, рост производительности труда ведёт к повышению уровня жизни населения.
Производительность труда в СПК "Колхоз Красавский" до 2010 года в динамике возрастала, но в 2010 году она резко снизилась как к плану, так и к базисному году и составила 317 тыс. руб. Причём в животноводстве производительность труда в динамике возрастает за счёт снижения численности работников. В растениеводстве производительность труда составила лишь 41 тыс. руб., в то время как в базисном году она составляла 1117 тыс. руб. Такое снижение произошло из-за гибели посевов зерновых культур, подсолнечника и части кормовых культур. В хозяйстве наблюдается превышение темпов роста зарплаты над производительностью труда, что говорит об экстенсивности труда. Пофакторный анализ показал, что трудоёмкость производства 1 единицы продукции увеличилась на 267,91 чел/час, в т. ч. за счет снижения урожайности и продуктивности скота на 98,93 чел/часа и за счёт затрат труда на 366,84 чел/час.
В каждом хозяйстве можно найти внутренние резервы по повышению производительности труда. Хозяйству предложено несколько резервов, которые быстро внедряемы и быстро дают отдачу.
. Так увеличение поголовья коров на 80 голов даст прирост валовой продукции на 4584 тыс. руб., но увеличит численность работников на 5 человек.
. За счёт сокращения сухостойного периода содержания коров можно увеличить стоимость валовой продукции на 789,5 тыс. руб.
. За счёт внесения смешанных удобрений одновременно с посевом яровых зерновых культур можно в текущем году получить повышение урожайности на 3,77 ц/га, что даст прибавку валового сбора зерна на сумму 2120,2 тыс. руб. При этом численность работников возрастёт на 2 человека.
. За счёт сокращения штата счётных работников на 2 человека сократятся затраты труда на 3936 чел/час.
Таким образом, стоимость валовой продукции в целом по хозяйству увеличилась на 14%, в т. ч. в растениеводстве она увеличилась в 3,3 раза, а в животноводстве на 10%. Трудоёмкость производства зерна снизилась с 33,4 чел/час до 3,2 чел/час, а по молоку на 2% и составила 2,7 чел/час. Производительность труда в целом по хозяйству повышается с 317 до 351,6 тыс. руб. или на 11%, в т. ч. в животноводстве на 2%, а в растениеводстве в 3,1 раза.
Таким образом, указанные резервы действительно снизили трудоёмкость продукции, повысили производительность труда и увеличили выручку от реализации продукции на 7493,7 тыс. руб., что сполна окупает все расходы по приобретению удобрений, выплате пособий по сокращению штатов.
Еще статьи
Закономерности функционирования систем
Тема контрольной работы «Закономерности функционирования систем»
Цель контрольной работы - рассмотреть понятие жизненного цикла систем,
закономерность систем и приемы и способы детерминированного факторного анализа.
Для достижения поставленной мною цели необходимо решить ...